Pada 1 Januari, undang-undang Perancis berkuat kuasa berdasarkan…

Pada 1 Januari, undang-undang Perancis berkuat kuasa berdasarkan alasan pekerja boleh mematikan telefon pintar mereka di luar waktu kerja dan dengan itu boleh menghentikan akses ke e-mel kerja mereka. Langkah ini adalah akibat dari peningkatan tekanan yang selalu ada dan dihubungkan, yang mengakibatkan sejumlah besar masalah lembur dan kesihatan yang tidak dibayar. Syarikat besar dengan 50 atau lebih pekerja diminta untuk berunding dengan pekerjanya mengenai peraturan khusus yang akan berlaku untuk mereka. Adakah Belanda akan mengikutinya?

Kongsi